5 Maret, Grup MU menggelar pertemuan kader menengah dan senior 2021-2022 dan upacara penghargaan di Ningbo.Para karyawan Vice Manager ke atas, karyawan yang berulang tahun ke-5, karyawan yang berulang tahun ke-10, dan kolega pemenang penghargaan berkumpul untuk berpartisipasi dalam kegiatan tersebut.Ketua dan Presiden Grup MU Tom Tang, Pemimpin Grup MU Jeff Luo, Henry Xu, Amenda Weng, Eric Zhuang, Amanda Chen, William Wang menghadiri pertemuan tersebut.
Di pagi hari, departemen keuangan, departemen pengiriman, departemen sumber daya manusia, departemen desain masing-masing berbicara ringkasan operasional dan laporan kerja, mereka meninjau masa lalu dari perspektif fungsional yang berbeda dan menantikan pekerjaan masa depan.Mereka berpikir bagaimana menunjukkan keunggulan departemen mereka untuk memberikan layanan yang lebih baik untuk mendukung perkembangan penjualan di dunia.Jeff Luo, perwakilan dari grup bisnis Grup, William Wang, perwakilan dari divisi bisnis, dan Hedy Ku, perwakilan dari departemen bisnis, masing-masing menyampaikan pidato.Pidato luar biasa dari ketiga perwakilan mewakili pemikiran yang berbeda dari orang-orang Grup MU yang tumbuh pada tahap yang berbeda, mereka juga memiliki kata kunci yang sama “perjuangan”.
MU Group selalu menganjurkan konsep kesediaan untuk berbagi dan meningkatkan bersama dan mendorong orang untuk belajar dari komunikasi dan mencapai kemajuan bersama.Grup MU membuat wawancara melalui dialog di sore hari.Karyawan berbagi pengalaman penjualan yang luar biasa, mereka menunjukkan kebijaksanaan tim MU Group yang kuat dan individu yang luar biasa.Ada bagian yang luar biasa, termasuk strategi bagaimana memasuki pasar Amerika, rahasia tim juara yang tak terlihat, karyawan top bagaimana mendapatkan lini produk profesional.Wawancara menunjukkan ide manajemen produk, konsep melayani pelanggan, dan pengalaman tumbuh dalam perjuangan.Mereka adalah panutan yang layak dipelajari, dan mereka membawa inspirasi dan resonansi kepada rekan kerja.
Di akhir pertemuan, Tuan Tang menyampaikan pidato.Dia mengulangi arah membangun organisasi olahraga Grup MU, menganjurkan perpindahan dari perjuangan individu ke perjuangan kolektif, dan membentuk situasi kepercayaan diri, keterbukaan, operasi terkoordinasi, dan pengembangan berkualitas tinggi yang efisien secara keseluruhan dalam organisasi kelompok.Namun realisasi dari situasi ini tidak terlepas dari pembinaan kader madya dan senior.MU Group berorientasi pada orang dan bersikeras untuk meremajakan kelompok talenta, dan MU Group mempercepat promosi kader tingkat menengah 95-an dan 00-an ke atas.Pada saat yang sama, kami berharap dapat memimpin dengan contoh dari kader menengah dan senior, mengelola departemen dengan ketat, sehingga teman-teman yang bersedia menjadi waktu dan rekan kerja yang benar-benar mampu menonjol, mengambil tanggung jawab yang lebih besar, dan menuai prestasi yang lebih tinggi.Selain itu, Bapak Tang memberikan penjelasan singkat tentang pendidikan cinta perusahaan dan menekankan bahwa premis cinta perusahaan adalah mencintai negara, mencintai kota, mencintai kehidupan sendiri, peduli pada setiap bagian dari organisasi dari pemikiran dan tindakan, dan terintegrasi dalam pengembangan perusahaan.
Upacara malam terdiri dari penghargaan karyawan lima tahun, penghargaan karyawan sepuluh tahun, penghargaan penghargaan untuk mengenali kontributor dalam periode dan acara khusus, dan penghargaan penghargaan kepada tim pemenang dan individu untuk setiap item tahun ini.Kemuliaan di atas panggung berasal dari kerja keras di baliknya.Saat ini, semua orang melepaskan ritme yang tegang.Para pemenang mengambil trofi dengan musik yang ceria, dan semua orang memberikan tepuk tangan yang hangat.Trofi yang berat adalah jawaban yang memuaskan untuk tahun lalu dan memotivasi kami untuk terus maju.Pria kecil emas di piala itu mencondongkan tubuh ke depan, bukankah itu sosok orang-orang Grup MU yang bekerja keras, agresif, dan mengejar kehidupan yang lebih baik?
Upacara penghargaan selesai dalam suasana kompak dan ceria.Mari kita raih peluang pengembangan kecepatan tinggi ketiga dari grup, dan bergerak menuju misi perusahaan "kami membayangkan organisasi bisnis mode dunia dalam 30 tahun";selalu mematuhi “kami menghargai pelanggan kami dan selalu menghormati mereka sebagai prioritas.Kami percaya bahwa kesuksesan adalah jumlah dari upaya kecil yang berulang hari demi hari.”, dan melakukan upaya tak henti-hentinya untuk peremajaan besar bangsa Tionghoa dan kebahagiaan dirinya dan keluarganya di posnya.
Waktu posting: Mar-06-2022